قال الرئيس التنفيذي لشركة نفط الكويت عماد سلطان أن الشركة نجحت في الوصول بنسبة التكويت إلى 91% تقريبا من مجموع القوى العاملة (مقابل النسبة المستهدفة 85%).
وبلغت نسبة التكويت في عقود المقاولين (القابلة للتكويت) 27% (مقابل النسبة المستهدفة 30%).
كما تقوم الشركة بإدارة عدد من المبادرات التي تسعى لمعالجة الفجوات في المهارات والمؤهلات اللازمة للوفاء بمتطلبات الوظائف القابلة للتكويت المتاحة للمقاولين العاملين في عقود الشركة.
وتصب كل تلك الجهود في توفير فرص عمل أفضل للشباب الكويتيين وتمكين شركة نفط الكويت من الوفاء بقدر كبير من مسؤوليتها الاجتماعية.
وقال سلطان «نود في هذا الإطار أن نعرب عن فخرنا بتحقيق عدد من الإنجازات المهمة التي تدعم رؤيتنا للمحتوى المحلي، ولاسيما فيما يتعلق بالأنشطة التجارية، ومنها وصول نسبة السلع والخدمات التي يتم توريدها من مصادر محلية إلى ما قيمته 558 مليون دينار، بالإضافة إلى تحسين نماذج العقود باتجاه تفضيل الشركات الصغيرة والمتوسطة والمنتجات المحلية».
