تدشين منصة «فخرنا» لتسجيل الفرص الوظيفية الشاغرة بالجمعيات

إنطلاق مشروع تكويت الوظائف القيادية والاشرافية بالجمعيات التعاونية
إنطلاقًا من قرارات اللجنة العليا للتركيبة السكانية حول تكويت القطاع التعاوني عليه أُبرم بروتوكول التعاون المشترك مابين الهيئة العامة للقوى العاملة ووزارة الشئون الإجتماعية وشئون الأسرة والطفولة واتحاد الجمعيات التعاونية للإشراف على تكويت الوظائف الإشرافية والقيادية في الجمعيات التعاونية.
ورد ذلك ضمن توجيهات النائب الأول لرئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية الشيخ طلال الخالد بشان تفعيل سياسة تكويت الوظائف بما يتناسب مع توجيهات الحكومة، كما تم تشكيل لجنة رباعية من ذوي الاختصاص لاختيار أفضل القياديين للوظائف الإشرافية في الجمعيات التعاونية.
ومن جانبها أعلنت الهيئة العامة للقوى العاملة عن إطلاق منصة لتسجيل وإدخال الفرص الوظيفية للشواغر في الجمعيات طبقًا للمسميات القيادية المتوفرة فيها من خلال الموقع الإلكتروني للهيئة العامة للقوى العاملة
www.manpower.gov.kw
على أن يتم الإعلان عن تلك الشواغر الخاصة بالجمعيات وفتح باب الترشيح للراغبين ممن تتوافر لديهم الشروط والخبرات المطلوبة حيث ستبدأ مرحلة تنقية واختيار المتقدمين للوظائف الإشرافية بما يتناسب مع الشروط الخاصة لكل منصب قيادي بناءً على المؤهلات والخبرات والمهارات المطلوبة لكل مسمى وظيفي وسيتبعها إجراء المقابلات والتقييم للمتقدمين على تلك المناصب تمهيدًا لعرضها على اللجنة الرباعية التي ستتولى بدورها عملية الموافقة على المتقدمين.
المواطنين يتقدمون على الوظائف عبر منصة فخرنا
www.manpower.gov.kw
رواتب الوظائف القيادية والاشرافية:
المدير العام 2000 دينار + دعم العمالة
. نائب المدير العام 1500 دينار + دعم العمالة . رئيس القسم 1000 دينار + دعم العمالة
وتأكيدًا على الحيادية واختيار الكفاءات تشكّل لجنة المقابلات من :
ممثل من وزارة الشئون
ممثل من الهيئة العامة للقوى العاملة
ممثل من اتحاد الجمعيات التعاونية
ممثل من مجلس ادارة الجمعية



